教育システム

新入職者スーパーローテーション研修とは？

ゆっくり大きく確実に・・・

新卒者と既卒者（希望があれば）を対象として、

2年間で各診療科を回るローテーション研修です。

その後、2年間のローテーション研修終了後には、

ご自身の希望する部署で勤務が出来ます。

1年目は看護師としての手技を学ぶために、

2年目は自分がこれからどんな看護師になっていきたいか、希望の部署を考えながらローテーションを回ってもらいます。

1年目

4月 April

病棟（6ヶ月）

10月 October

病棟（3ヶ月）

1月 January

病棟（3ヶ月）

1年目の4月にはDr.やコメディカルも含めて1泊2日の合宿研修があります。

2年目

4月 April

病棟（3ヶ月）

7月 July

病棟（3ヶ月）

10月 October

ICU（3ヶ月）

1月 January

外来手術室（1ヶ月）

2月 February

離島・僻地（2ヶ月）

修了後は希望部署へ配属

また２年目の『離島・僻地研修』においては、ご自身の原点を見つめなおすことが可能な環境も用意されております。

当院のローテーション研修では、２年間で確実にキャリアアップできる環境が整っており、ご自身の看護感を深めるためにも貴重な経験となると思います。

離島・僻地研修